鴻海首場法說 委員會9人小組：走向透明化

【新唐人亞太台 2019 年 06 月 15 日訊】首先來看到，鴻海本週舉辦史上首次自辦法說會，新任董事候選人劉揚偉宣布由九人小組共治的「經營委員會」，會帶領鴻海走向透明化，未來每半年會舉辦一次法說會，而且每年至少有40%以上的配息，作為股民選擇投資的參考。

大方面對鏡頭比讚，首次鴻海法說會，少了郭董的個人色彩，取而代之，董事會內部設立「9人小組」的經營委員會。

鴻海集團新董事候選人 劉揚偉：「 現在的規劃是，每個禮拜開一次經營委員會，對於重大的議案，需要三分之二的委員同意之後，送交董事會承認。」

成員包括四位董事候選人，S次集團總經理暨京鼎董事長劉揚偉、亞太電董事長呂芳銘、工業富聯副董事長李傑、鴻騰精密董事長盧松青，而夏普社長戴正吳，則是意外不入委員會，其他五位主管，更有來頭，總財務長黃秋蓮是鴻海大掌櫃，還有負責iPhone生產的富士康執行總經理林政輝，也在名單中。

鴻海集團新董事候選人 劉揚偉：「原則上，經營委員會通過的案子，應該會得到董事會的同意。 」

採用類似台塑的集團共治，運作模式上，先由委員會審核，最後董事會做最後決策，代表未來鴻海集團，不再是郭董一個人，說了算。

鴻海集團新董事候選人 劉揚偉：「那我們董事長(郭台銘)他也會，也是我們董事會的成員之一，他也有董事會的相關決議的這樣子的一個權力。」

鴻海進入九人共治時代，試圖擺脫個人色彩，不過值得關注的是，法說會上，鴻海 S 次集團總經理劉揚偉，對外頻頻代表發言，顯然接班人的說法，不是空穴來風。6月21日，鴻海也將召開董事會，人選也將揭曉。

新唐人亞太電視 胡宗翰 沈唯同 台灣新北市報導