中國使重金挖台灣才 競爭優勢快速流失

【新唐人亞太台2012年9月11日訊】從科技界，到學界，台灣人才外流問題可以說是相當的嚴重，其中又以中國挖角最厲害，手筆之大，以科技業來講，甚至可以把整個公司的研究團隊或部門，都一起挖走。人才流失，也意味著國力下滑，面對中國積極向台灣人才招手，台灣究竟有沒有任何的因應？我們的深入報導。

人才荒，成了目前財經新聞的關鍵字。

不論台灣是不是已經進入人才斷層期，還是台灣會不會在三五年後，變成三流國家，可以肯定的是，中國強力重金挖角台灣人才，早就是不爭的事實。來看看中國開出的挖角條件，可是相當驚人，台灣薪水數字直接換成人民幣，薪資等於馬上暴漲4倍。

科技業 李先生：「（現在還滿多的一些國家，中國、美國、新加坡都來台灣挖角，會有想要去試試看嗎？）可以啊，可以，有機會可以去試看看，很想去。」

從人力銀行的獵人頭專區來看，找中國高階主管的職缺，高達200多筆。

崇右技術學院財經法律系助理教授 羅承宗：「為什麼我們經濟那麼差，像最近我們的經濟數據都非常的糟糕，我相信這是很多因素交織的，但是其中一個最重要的原因就是說，我們對於這樣的一個外流，完全沒有管制，那這是非常的一個匪夷所思的狀況。」

學者認為，政府沒有管制，令人匪夷所思。

中共訂定「十二五」計畫，大規模積極獵取台灣高科技人才，根據中國大陸二○一○年人口普查資料顯示，台灣人在大上海地區的常住人口，已經達到七十萬人。事實上面對中共獵人頭，去年，2011年四月，馬英九總統還曾經召開國安會議，當時的與會專家也提醒，台灣已經面臨人才赤字危機。不過，台灣政府至今好像仍舊束手無策。究竟問題在哪裡？

崇右技術學院財經法律系助理教授 羅承宗：「其實在2008年的時候，正好是民進黨執政的末期，他提出了一個法案叫做敏感科學技術保護法，那這樣一個保護法，如果說完成立法，其實說這樣的 人才，技術，關鍵技術的外流，可以得到一方面的遏止，但是很可惜的就是說，當2008年五月以後，馬政府上台，我們的劉兆玄內閣，就把這個法案撤掉。」

崇右技術學院財經法律系助理教授 羅承宗：「所以你要技術要人才，要外流，特別是流到跟我們有敵對的中國的話，完全不設防。」

完全不設防的，不只高科技產業，學者點出，台灣的競爭優勢，農業，也是中共覬覦的對象。

崇右技術學院財經法律系助理教授 羅承宗：「從1997年開始，在中國就設立了海峽兩岸的農業園區，那更進一步在2006年的時候，從胡連會談以後，它做了一個台灣農民創業區，它做了什麼事呢？其實它的結構很簡單，中國提供便宜的土地，租稅優惠給你，吸引我們台灣優良的農民過去創業，那創業的話，你會帶過去人才，你會帶過去資金，還有一個是，優良的種苗。」

當這些優良的農業技術與人才流向中國後，學者分析，所生產的農產品會回銷台灣，卻不走正常管道，以走私，或低廉的價格，回頭打擊台灣自己的農民。

崇右技術學院財經法律系助理教授 羅承宗：「我們的水果是外銷賺取為外匯的一個很重要的貿易工具，結果因為這樣的山寨台灣水果，在中國一直膨大以後，我們發現說外匯進來的金額，慢慢的減少了。」

從農業到科技業，在誘人的補助計畫下，如今連學界出走也成了趨勢。好像就快要被淘空的台灣，究竟還剩下什麼？

友達光電副總經理 蔡國新：「非常有信心在我們的技術領先上面，不斷的這個持續保持，我們的一些在新的這些，像超輕薄高解析度，還有應用面的，像3D的技術touch這些技術的開發。」

台灣設計師 謝榮雅：「長期我20年來就在台灣的產業，跟他們共同在耕耘，我的每一個國際獎項都是跟他們共同打拼拿下來的，我得在整個品牌，在台灣產業品牌化的過程裡面，我也參與其中，我難免帶有很多的感情。」

不論再怎麼攫取，有分析認為，中共也拼湊不了台灣高階技術與創業情感，除了仰賴政府從國安層面制訂政策，也許能夠抵擋對岸高薪誘惑的，就是台灣良善的生活與環境。

教職員 黃先生：「當然還是留在台灣。優先是台灣。」

文字撰稿：余翌凡

攝影後製：曾奕豪