悠活 360(22)悠活世說-吳大樹談團隊的定義及運作成效+悠活世說-吳大樹從西遊記談領導本質+悠活廚房-涼拌中卷

【新唐人亞太台2014年7月4日訊】悠活 360(22)悠活世說-吳大樹談團隊的定義及運作成效+悠活世說-吳大樹從西遊記談領導本質+悠活廚房-涼拌中卷

*大樹教練表示:有效的團隊工作需要各任務間的相互配合,成員的角色必須明確,決策必須明快,因此即使團隊本身已具有相當高的自主性,他們仍須領導提供方向及維持他們工作的目標,而團隊領導主要的工作原則,包括:維持目標明確性,建立信心、承諾與技術處理對外關係,以及為團隊成員創造機會。

*在一個團隊當中有效的團隊領導,同時也是一個有效的管理。團隊領導必須為團隊訂定清楚、明確的目標與願景,團隊領導應扮演:(1)管理—負責確保團隊擁有足夠的資源完成任務,以及釐清團隊所應承擔的工作責任;(2)教練—注重團隊的發展與整合,以及如何將團隊運作的技巧傳授給團隊成員(3)顧問—負責提供團隊成員專業技術的支援與指導。

*【悠活360】這集悠活廚房,桂嬌姨要教大家如何加一些巧思,就可以讓原來簡單的涼拌菜,變成高級宴客菜,尤其中卷脂肪含量則不到2%,對怕胖的人來說,是一種好的選擇。

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